Är du en erfaren Marknadschef med driv och passion för både varumärkesstrategi och säljdrivande aktiviteter? Har du gedigen erfarenhet inom mediaköp, retail och b2c? Då kan det vara dig vi söker!

Som Head of Media & Communication hos Rusta har du en strategisk roll med förståelse för det operativa, där du tillsammans med ditt team ansvarar för innehållsproduktion och medianärvaro. Du kommer till en energifylld arbetsplats med mycket driv, med kontoret placerat i fina lokaler på huvudkontoret i Upplands Väsby. Du rapporterar till CMO.

Om rollen

Som Head of Media & Communication ansvarar du för att säkerställa att Rustas kommunikation löpande stärker varumärket likväl som att det varje dag driver trafik till Rustas varuhus och online på samtliga av Rustas marknader (SE, NO, FI, DE). Dina ansvarsområden sträcker sig över innehåll, media samt marknads-pr. Till din hjälp har du ett team på 10 kompetenta och drivna medarbetare. Du jobbar även nära övriga team inom marknadsavdelningen samt kollegor på Rustas inköpsavdelning för att säkra de övergripande affärsmålen. Rollen ingår i MarComs ledningsgrupp.

Exempel på uppgifter och ansvarsområden:

• Baserat på affärsmål skapa tydliga planer över kommersiella prioriteringar.
• Genom samordning och förankring med berörda avdelningar och funktioner, bygga marknadsplaner för respektive marknad baserat på strategi och kommersiella prioriteringar.
• Säkerställa att kampanjplaner och medieplaner stöttar bolagets affärsmål och driver mot uppsatta varumärkesmål.
• Säkerställa briefer, målsättningar, budgetar och tidsplaner för Rustas marknadsaktiviteter och kampanjer.
• Leda samarbetet med reklambyrån Nord DDB.
• Övergripande budgetansvar för inköp av produktioner, byråtjänster och medieköp.
• Övergripande ansvarig för Rustas varumärkesstrategi, innefattande varumärkestracking, kundundersökningar och effektmätningar, samt att säkerställa att väsentlig information distribueras för att kunna stötta affärsbeslut på olika delar i organisationen.

Vem är du?

För att bli framgångsrik i rollen tror vi att du är orädd, strukturerad och affärsdriven, alltid med varumärket i fokus. Du är en självdriven lagspelare som inspirerar med ett coachande ledarskap!

Vi ser gärna att du har/är:

• Minst fem års erfarenhet från en liknande roll
• Erfarenhet från Retail och B2C
• Erfarenhet av personal- och budgetansvar
• Köpt media minst fem år eller jobbat på media/reklambyrå med liknande frågor och mediarekommendationer
• Väl bevandrad i digitala landskapet
• Kunskap inom varumärkesstrategi

Om Rusta

På Rusta är vi övertygade om att företagets framgång bygger på medarbetarnas framgång. Det finns fler anledningar till att det är roligt och utmanande att arbeta med marknad och kommunikation hos oss. Framför allt för att vi lyckats förvalta vår historia parallellt med stort fokus på innovation, hållbarhet och marknadstrender!

Rusta vill vara det självklara förstahandsvalet när du ska förnya och fylla på hemma. Sedan vi öppnade 1986 har vi fördubblat vår omsättning vart femte år. Detta tack vare ett unikt och framgångsrikt affärskoncept, där logistiken är en av det viktigaste pusselbitarna. Vi har nämligen full kontroll över både inköps- och transportkedja och undviker på så sätt dyra mellanhänder.

Allt efter vi växer kan vi erbjuda dig ännu lägre priser. Det innebär också att vi får bättre förutsättningar att kunna erbjuda ännu fler kunder Rustas breda sortiment av hem-och fritidsprodukter, med bra kvalitet till marknadens lägsta priser. Vår devis Det ska inte vara dyrt att välja hållbart är ett fundament som vi står stadigt på. Hos Rusta ska det vara enkelt att förnya och fylla på hemma utan att behöva kompromissa med vårt gemensamma ansvar gentemot kommande generationer.

.

Låter det intressant?

. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail pga GDPR. Om du går vidare i processen kommer du inom några dagar att få genomföra två arbetspsykologiska tester. Vi vill tidigt i processen samla in så mycket fakta som möjligt för att vi ska kunna göra den bästa matchningen. Som kandidat får du göra testerna tidigt i processen eftersom vi vill säkerställa ett objektivt, fördomsfritt och rättvist urvalsarbete.

Skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi gör löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

.

Varmt välkommen med din ansökan!